Erweiterung der Services: Varelmann bietet AMS für SAP HCM, H4S4 und SAP SuccessFactors

Wir erweitern unser Portfolio: Ab sofort bieten wir unsere Application Management Services (AMS) auch für den HR-Bereich mit den SAP-Lösungen SAP HCM, H4S4 sowie SAP SuccessFactors an. Diese Erweiterung ist ein konsequenter Schritt auf unserem Weg, Kunden ganzheitlich zu beraten und individuell zu unterstützen – auch im sensiblen Bereich der Personalprozesse.

Bereits seit September 2022 stehen wir unseren Kunden auch im Bereich Personalmanagement und -abrechnung mit SAP HR bzw. SAP HCM beratend zur Seite. Das Team um Christoph Scheele unterstützt dabei tatkräftig und nutzt die Möglichkeiten flexibler hybrider Lösungen, die Personalbeschaffung, Onboarding und Payroll sinnvoll integrieren. Christoph Scheele betont: „Wir bieten genau passende Lösungen an und bringen das Beste für den Kunden zusammen, um große Zeit- und Kostenersparnisse zu ermöglichen.“

Ihre Vorteile mit unseren HR-AMS-Dienstleistungen:

• Fachliche Präzision: Unsere SAP -ExpertInnen bringen tiefgreifendes Knowhow in der Betreuung und Optimierung von SAP Systemen mit – insbesondere in der komplexen Gehaltsabrechnung (SAP Payroll), bei der Genauigkeit und Verlässlichkeit oberste Priorität haben.
• Entlastung Ihrer IT: Durch die Auslagerung an unser erfahrenes AMS-Team verschaffen Sie Ihrer internen IT mehr Freiraum für strategische Aufgaben, ohne auf Qualität und Flexibilität zu verzichten.

Zusätzlich unterstützen wir Sie mit individuellen Beratungsleistungen im Bereich SAP HCM, um HR-Prozesse optimal auf kundenspezifische Bedürfnisse abzustimmen.

Unsere Werte Verbindlichkeit, Ehrlichkeit und Offenheit sind dabei die Grundlage unserer Arbeit. Mit der Erweiterung unseres AMS-Angebots auf den HR-Bereich führen wir unseren Beratungsansatz konsequent fort: partnerschaftlich, vorausschauend und praxisnah.